「工場で働いてもう30歳。今から別の仕事に移るなんて、手遅れなんじゃないか」
そんなふうに、年齢を数えて動けずにいませんか？30歳からでも、工場から別の仕事に移る道はちゃんとありますよ。
この記事では、30歳で工場から転職するときに見られること、工場の経験が活きる仕事、転職の進め方、後悔しやすい場面を紹介します。
じん係長私は高校を出て製造業に入り、工場で生産管理を8年続けました。
工場で生産管理システムの入れ替えを任された経験が評価されて、IT企業に転職できました。
読み終えるころには、工場でやってきたことを、次の仕事で通じる言葉で話せるようになっているはずです。次の仕事が見えれば、年齢への不安もぐっと小さくなりますよ。
30歳で工場から転職できるか悩んでいる方は、ぜひ参考にしてみてください。
この記事でわかること
- 30歳で工場から転職するのは手遅れか
- 工場での経験が評価される仕事
- 30歳で工場から転職するときの進め方
- 工場から転職して後悔しやすい場面
工場勤務・30歳からの転職は手遅れ？
30歳で工場から転職するのは、手遅れではありませんよ。ただ30歳からは、やる気よりも「工場で何をしてきたか」を見られます。
- 工場で担当した工程
- 改善したこと
- 減らしたミスやムダ
20代前半なら、やる気や若さで採用する会社もあります。30歳になると、応募先は「入社して何を任せられるか」を知りたがるんです。
裏を返せば、工場で何年も働いてきたこと自体が、あなたの材料になります。ライン作業でも、担当した工程や改善したことを話せれば、経験として見てもらえますよ。
じん係長私は26歳で異業種に移りましたが、それでも不安でした。転職エージェントの担当者から「製造業からITに移る人は多い」と聞いて、踏み出せました。
※自分の経験がどの仕事で活きるかは、「工場での経験はどんな仕事で評価される？」で確認できます。
工場での経験はどんな仕事で評価される？
工場での段取り・品質・数字・設備・改善の経験は、次の5つの仕事で評価されます。どれも、工場で毎日やってきたことの延長にある仕事です。
| 工場でやってきたこと | 評価される仕事 |
|---|---|
| 段取り替えや、その日の生産数の管理 | 生産管理 |
| 検査や、不良が出たときの対応 | 品質管理・品質保証 |
| 在庫や出荷の数の管理、フォークリフトでの荷の出し入れ | 物流・倉庫の管理 |
| 設備の点検や、止まったときの対応 | 設備保全 |
| 作業のムダやミスを減らす改善 | 業務改善のIT |
どの仕事も、工場の流れを知っている人のほうが話が早く進みます。現場を知らない人には分からない「どこでミスが起きやすいか」を、あなたはもう知っていますよ。
じん係長私の場合は、工場で生産管理システムの入れ替えを進めた経験が、IT企業でそのまま評価されました。
※生産管理の経験がある方は、生産管理の経験が活きる転職先を詳しくまとめた記事も合わせてご覧ください。
30歳で工場から転職するときの進め方
工場での経験を書き出し、活きる仕事に絞って、応募先の言葉に言い換えてから、在職中に内定をもらいましょう。この順で進めれば、30歳からでも経験を武器にして転職できますよ。
- 工場での経験を書き出す
- 経験が活きる業界・職種に絞る
- 工場での経験を応募先の言葉に言い換える
- 在職中に内定をもらってから辞める
① 工場での経験を書き出す
担当した工程、改善したこと、減らしたミスやムダを、数字と一緒に書き出しましょう。数字があると、工場を知らない採用担当にも仕事の大きさが伝わります。
| やってきたこと | 数字にするもの |
|---|---|
| 担当した工程 | 担当した工程の数や、1日に流した生産数 |
| 改善したこと | 短くした作業時間 |
| 減らしたミスやムダ | 減らした不良の数 |
段取り替えの手順を見直して、1回あたりの作業時間を〇分短くした
じん係長私も最初は、8年働いたのに職務経歴書に書くことが思いつきませんでした。
※書くことが見つからないときは、実績がなくても書ける職務経歴書の書き方で紹介しています。
② 経験が活きる業界・職種に絞る
先ほどの表から、自分の経験に近い仕事を1つか2つに絞りましょう。30歳からは、まったく関係のない仕事より、工場の経験を話せる仕事のほうが通りやすいんです。
同じ製造業の別の職種や、製造業と取引のある会社から探すと、経験をそのまま話せます。絞っておくと、応募書類に書くこともぶれませんよ。
③ 工場での経験を応募先の言葉に言い換える
工場の言葉のままでは伝わりにくいので、応募先で通じる言葉に言い換えましょう。自分で言い換えるのが難しいときは、製造業を分かっている転職エージェントの担当者に頼むと早いですよ。
| 工場での言い方 | 応募先で通じる言い方の例 |
|---|---|
| 段取り替えを早くした | 作業の手順を見直して、時間を短くした |
| 不良の原因を調べた | 問題の原因を突き止めて、再発を防いだ |
| 新人に作業を教えた | 後輩の育成を担当した |
製造ラインの作業手順を見直して、1回あたりの準備時間を〇分短くしました。不良の原因を突き止めて、同じミスが起きないようにした経験もあります。
じん係長私の担当者は、生産管理システムの入れ替えの経験を、SEの「要件定義」、つまりシステムに何をさせるかを決める仕事そのものだと言ってくれました。
その経験が評価されて、IT業界は未経験のまま、IT企業に係長として採用されました。
担当者によって製造業の詳しさは違うので、2社ほど話を聞いて比べると安心です。自分に合う転職エージェントは、おすすめの転職エージェントの記事で比べられますよ。
④ 在職中に内定をもらってから辞める
今の工場に在籍したまま転職活動をして、内定をもらってから辞めましょう。辞めてから探すと収入が途切れて、焦って合わない会社に決めてしまいやすいんです。
じん係長私は在職中に2〜3ヶ月で転職先を決めて、退職日と入社日を空けずに移りました。
※辞めたあとのお金が心配なときは、退職後にかかるお金と使える制度をまとめた記事も合わせてご覧ください。
工場から転職して後悔しやすいのはどんなとき？
工場から転職して後悔しやすいのは、収入と働き方の変化を入社を決める前に確かめなかったときです。とくに次の2つは、工場から移った人がつまずきやすい場面ですよ。
- 夜勤手当がなくなって年収が下がる
- 座りっぱなしの仕事がつらい
夜勤手当がなくなって年収が下がる
基本給が同じでも、夜勤手当がなくなると手取りが減ります。交替勤務の工場では、給料のうち夜勤の手当が占める分が意外と大きいんです。
応募する前に、今の給料のうち夜勤の手当がいくらあるかを給与明細で確かめましょう。そのうえで、応募先が提示する年収と比べると安心です。
座りっぱなしの仕事がつらい
体を動かして働いてきた人ほど、一日中パソコンに向かう仕事が合わないことがあります。肩こりや眠気など、工場とは違う疲れ方をするんです。
座って働く仕事に応募するときは、一日のうち座って作業する時間と、現場に出る機会があるかを面接で確かめましょう。倉庫や設備保全なら、体を動かしながら働けますよ。
一日の仕事の流れを教えていただけますか。現場に出る機会はどのくらいありますか。
工場勤務からの転職についてのよくある質問
ここからは、工場から転職するときによく聞かれる疑問をまとめました。気になる箇所を開いて確認してみてください。
資格は取ってから転職したほうがいいですか？
資格を取るより、先に転職活動を始めるほうが早く進みます。30歳からの転職では、資格より工場での経験のほうが判断材料になります。
フォークリフトや危険物の資格など、工場で取った資格があれば、職務経歴書に書いておきましょう。
高卒でも事務の仕事に移れますか？
高卒でも事務の仕事に移れます。ただ事務は希望する人が多く、未経験だと通りにくいこともあります。
工場の流れを知っていることが活きる、生産管理や物流の事務から探すと通りやすいですよ。
まとめ｜まず工場でやってきたことを書き出す
- 30歳で工場から転職するのは、手遅れではない
- 30歳からは、やる気よりも工場で何をしてきたかを見られる
- 経験が活きるのは、生産管理、品質管理・品質保証、物流・倉庫の管理、設備保全、業務改善のIT
- 工場での経験を応募先の言葉に言い換え、在職中に内定をもらってから辞める
- 夜勤手当がなくなったあとの年収と働き方は、入社を決める前に確かめる
工場で積んだ経験は、ほかの仕事でもちゃんと役に立ちます。まずは今日、担当した工程と、改善したことを1つずつ書き出してみましょう。
あなたが、30歳からの新しい仕事に踏み出せることを、応援しています！